Đối phó với đồng nghiệp chuyên soi móiĐối phó với đồng nghiệp chuyên soi mói

Thảo luận trong 'KIẾN THỨC XIN VIỆC, LÀM VIỆC' bắt đầu bởi hoacomay, 11/3/09.

  1. QUY ĐỊNH DIỄN ĐÀN
    - Đăng bài viết bắt buộc có tiền tố
    - Không đăng bài Quảng Cáo
    - Chỉ được phép đăng bài Tuyển dụng trong lĩnh vực nhân sự, hành chính và liên quan
    - 1 nick chỉ được phép đăng tối đa 2 bài tuyển dụng 1 tuần
    - Bài tuyển dụng bắt buộc phải có thời hạn, và sẽ bị xóa sau khi hết hạn 3 ngày
    ------------------------------
    Liên hệ quản trị diễn đàn: nguyenbaoanh89@gmail.com
    Dismiss Notice
  1. hoacomay

    hoacomay Moderator

    Tham gia ngày:
    1/6/08
    Bài viết:
    1,538
    Đã được thích:
    6
    Điểm thành tích:
    0
    Giới tính:
    Nữ
    Nơi ở:
    Việt Nam
    Chuyện bạn bị sếp gọi riêng ra nhắc nhở, chuyện bạn đang sắp sửa được nhận một dự án, mức lương, những đãi ngộ mà công ty dành riêng cho bạn hay việc bạn và đồng nghiệp bên cạnh có mâu thuẫn với nhau... Tất cả đều có thể trở thành đề tài hấp dẫn cho những cô nàng và anh chàng thích đưa vấn đề của người khác "ra ngoài ánh sáng". Sự tò mò quá mức của họ sẽ gây cho bạn nhiều phiền toái hơn cả những gì bạn tưởng tượng được.


    [​IMG]


    Mệt mỏi vì vừa ra tòa giải quyết chuyện ly hồn với chồng, Oanh, "chân dài" khá nổi tiếng xinh đẹp và có năng lực tại một công ty truyền thông của Hà Nội cũng muốn nghỉ ngơi một thời gian để mọi việc lắng xuống đã nhưng vì công việc đang dồn đống chờ cô giải quyết cộng thêm sự động viên từ phía lãnh đạo, Oanh đành "dũng cảm" đi làm. Biết rằng sẽ phải đối mặt với dư luận không mấy hay ho từ mấy cô nàng đồng nghiệp chuyên bới móc và buôn chuyện từ lâu đã ganh ghét mình nên Oanh chuẩn bị tâm lý khá vững vàng. Cô không muốn tiết lộ về cuộc sống riêng của cô và cũng không muốn mọi người quá tò mò về chuyện này.


    Thế nhưng những chuyện xảy ra khiến cô không còn đủ tỉnh táo để nghĩ ngợi hay tính toán bất cứ thứ gì nữa. Khi cô vừa bước vào công ty, những ánh nhìn săm soi theo cô từ cửa đến tận chỗ ngồi. Oanh biết tất cả họ đều muốn biết xem chuyện gì đã xảy ra trong cuộc sống vợ chồng của cô để đến mức phải quyết định ly dị. Từ chỗ tò mò, họ có luôn những cử chỉ, hành động bất lịch sự quá mức chịu đựng như chỉ chờ cô bật nick yahoo lên là nhảy vào hỏi han, thăm dò, ban đầu là những câu nói thông cảm, động viên Oanh cố gắng, rồi sau đó là những câu hỏi dạng như "vì sao?", "tại sao?", "chuyện là như thế nào?"... khiến Oanh cảm thấy mình bị xúc phạm.


    Chưa dừng lại ở đó, họ còn giả vờ hỏi han chị qua sếp để nắm rõ những chi tiết chưa ai được biết. Tất nhiên, sếp chị không hơi đâu mà ngồi buôn chuyện với những cấp dưới kiểu đó nhưng Oanh cũng biết được mình đang trở thành đề tài "nóng hổi" của công ty. Buồn vì chuyện riêng đã đành, mệt mỏi vì phải đối mặt với đồng nghiệp "đeo bám" mình trong cả bữa cơm trưa văn phòng khiến Oanh chán nản. Cuối cùng cô đành phải xin chuyển sang văn phòng đại diện để thoát khỏi những đồng nghiệp xấu tính này.


    Ngay như ở công ty của Thanh cũng đang xảy ra việc không mấy hay ho và ảnh hưởng đến nội bộ của công ty cũng từ cái tính thích soi mói chuyện của đồng nghiệp. Một hôm, Thanh được sếp gọi lên nói chuyện riêng. Sếp của Thanh là một người khá kín kẽ nhưng chưa bao giờ gọi Thanh lên cả. Vậy nên khi Thanh vừa bước ra khỏi phòng và ngồi vào máy tính, lập tức những dòng tin nhắn theo kiểu hỏi han lý do, chuyện gì đã xảy ra... liên tục xuất hiện trên màn hình. Và chỉ vì lỡ trả lời một đồng nghiệp rằng sếp gọi anh lên để giao một dự án mới thì lập tức câu chuyện bên lề đã biến thành việc Thanh được nâng lương hơn hẳn anh em trong phòng và sắp sửa được thăng chức. Công ty của Thanh bỗng chốc xôn xao như thể có vấn đề gì to tát lắm, kẻ chúc tụng, người mỉa mai, khó chịu... làm Thanh không thể hiểu nổi và anh thấy sai lầm vì cả tin những tay đồng nghiệp "tốt".


    Môi trường công sở là nơi bạn phải gắn bó phần nhiều thời gian trong ngày. Sẽ thật là may mắn nếu bạn có lãnh đạo tài ba và những đồng nghiệp dễ tính, đáng mến, nhưng sẽ ra sao nếu cuộc sống không ưu ái với bạn nhiều đến thế? Không ít nhân viên công sở than thở và cảm thấy ngột ngạt khi họ bị chính đồng nghiệp của mình kiểm soát và đeo bám như những tay săn tin "nóng" rồi đưa chúng ra bàn tán, "xào" lên thành những câu chuyện mà nhân vật chính nhiều khi không thể tưởng tượng ra nổi. Tò mò vốn là bản tính của con người nhưng tò mò thái quá sẽ là bất lịch sự, là xúc phạm và coi thường người khác. Đối với những kiểu đồng nghiệp này, cách tốt nhất là bạn tránh xa họ ra, hạn chế tiếp xúc càng nhiều càng tốt vì đừng mong họ thay đổi nhưng cũng phải thể hiện bản lĩnh của mình không bao giờ lung lay, suy sụp vì những câu chuyện "đồn thổi" mà bạn là nhân vật chính.


    Võ Hiền


    laodongvieclam.vtv.vn
     

Chia sẻ trang này

Share