chữ ký điện tử

Thảo luận trong 'LUẬT LAO ĐỘNG, BHXH' bắt đầu bởi thuhuong1124, 17/5/12.

  1. QUY ĐỊNH DIỄN ĐÀN
    - Đăng bài viết bắt buộc có tiền tố
    - Không đăng bài Quảng Cáo
    - Chỉ được phép đăng bài Tuyển dụng trong lĩnh vực nhân sự, hành chính và liên quan
    - 1 nick chỉ được phép đăng tối đa 2 bài tuyển dụng 1 tuần
    - Bài tuyển dụng bắt buộc phải có thời hạn, và sẽ bị xóa sau khi hết hạn 3 ngày
    ------------------------------
    Liên hệ quản trị diễn đàn: nguyenbaoanh89@gmail.com
    Dismiss Notice
  1. thuhuong1124

    thuhuong1124 New Member

    Tham gia ngày:
    6/10/11
    Bài viết:
    56
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Các a chị ơi,
    Hiện nay, e muốn quyết định và HĐLĐ thay vì đưa giám đốc ký thì e sử dụng hình ảnh chữ ký in ra rồi đóng dấu.
    cho e hỏi như vậy có phù hợp với pháp luật hay k?
    Cám ơn a c nhiều
    Chúc a c nhiều sức khỏe.
    Thu Hương
     
    thuhuong1124, 17/5/12
    #1
  2. vudungbg77

    vudungbg77 New Member

    Tham gia ngày:
    16/6/10
    Bài viết:
    158
    Đã được thích:
    1
    Điểm thành tích:
    0
    Giới tính:
    Nam
    Nơi ở:
    Hà Nội
    QUOTE(Chú Thích)(thuhuong1124 @ May 17 2012, 10:23 AM)

    Các a chị ơi,
    Hiện nay, e muốn quyết định và HĐLĐ thay vì đưa giám đốc ký thì e sử dụng hình ảnh chữ ký in ra rồi đóng dấu.
    cho e hỏi như vậy có phù hợp với pháp luật hay k?
    Cám ơn a c nhiều
    Chúc a c nhiều sức khỏe.
    Thu Hương



    Như bạn trình bầy thì đó không phải là cách sử dụng chữ kí điện tử. Và đương nhiên là không hợp pháp rồi.
     
    vudungbg77, 18/5/12
    #2

Chia sẻ trang này

Share
Share