HRDay đang nóng lên từng ngày

Hi all,

Dạo này tương đối bận rộn nên mình ít lên diễn đàn, hôm nay sực nhớ về 1 ngày đặc biệt. Ngày hội của chúng ta, những HR và những người quan tâm đến HR.
Chỉ còn chưa đến 1 tháng nữa thôi là được gặp mặt các ACE rồi. Năm nay thấy nhiều điều thú vị quá.
Khảo sát chất lượng lãnh đạo Việt mình thấy rất mới và cũng test thử rồi, báo cáo cuối thật đáng chờ đợi.
Nhà mình cùng vào test thử xem,xem trong mắt mình thì hình ảnh lãnh đạo hiện ra như thế nào .
Chúc cả nhà làm việc hiệu quả.

Thân,

 

Bạn ơi cho mình cùng làm với, mình cũng muốn tham gia test thử, năng lực lãnh đạo hiện giờ đúng thật là một vấn đề rất đáng quan tâm đấy.
Mà bên mình có chiều ngược lại không? Kiểu như là nhân viên đánh giá các CEO ấy.

 

QUOTE(Chú Thích)(Đỗ Thị Minh Sáng @ Sep 19 2012, 12:27 AM)

Bạn ơi cho mình cùng làm với, mình cũng muốn tham gia test thử, năng lực lãnh đạo hiện giờ đúng thật là một vấn đề rất đáng quan tâm đấy.
Mà bên mình có chiều ngược lại không? Kiểu như là nhân viên đánh giá các CEO ấy.



Có đấy bạn ạ. Bạn vào link này nhé: http://vinatest.vn/survey/index.php?sid=98...t=Y&lang=vi
Đấy là link dành cho các lãnh đạo tự đánh giá về mình.
Còn nếu bạn muốn chiều ngược lại, thì vào link dành cho các nhân viên đánh giá về CEO nhé. http://vinatest.vn/survey/index.php?sid=24...t=Y&lang=vi. Bạn nhớ triển khai rộng trong các nhân viên của mình để nhận được sự phản hồi chính xác nhất nha!

Thân.

 

Mình đã test thử rồi nhé! Hay lắm.

 

QUOTE(Chú Thích)(bani_hr @ Sep 19 2012, 12:32 AM)

Có đấy bạn ạ. Bạn vào link này nhé: http://vinatest.vn/survey/index.php?sid=98...t=Y&lang=vi
Đấy là link dành cho các lãnh đạo tự đánh giá về mình.
Còn nếu bạn muốn chiều ngược lại, thì vào link dành cho các nhân viên đánh giá về CEO nhé. http://vinatest.vn/survey/index.php?sid=24...t=Y&lang=vi. Bạn nhớ triển khai rộng trong các nhân viên của mình để nhận được sự phản hồi chính xác nhất nha!

Thân.



Tôi là 1 quản lý, đồng thời cũng là duwois quyền 1 quản lý khác. Tôi điền luôn cả 2 bản khảo sát.
Thấy trong bản khảo sát có ghi là sẽ được gửi kết quả báo cáo mà không biết slamf sao để được nhấn báo cáo đó nhỉ?
ACE nào biết thì vui lòng share cho cả nhà nhé!

 

QUOTE(Chú Thích)(mitnon_hr @ Sep 19 2012, 09:12 AM)

Tôi là 1 quản lý, đồng thời cũng là duwois quyền 1 quản lý khác. Tôi điền luôn cả 2 bản khảo sát.
Thấy trong bản khảo sát có ghi là sẽ được gửi kết quả báo cáo mà không biết slamf sao để được nhấn báo cáo đó nhỉ?
ACE nào biết thì vui lòng share cho cả nhà nhé!



Chào bạn!
Ở cuối bản khảo sát có phần điền tên Email để nhận kết quả khảo sát đó bạn. Bạn điền tên vào đó thì sẽ nhận được đó. không thì hỏi mấy anh bên quản trị chắc gửi kết quả cho. chắc sẽ được đấy.

 

QUOTE(Chú Thích)(Đỗ Thị Minh Sáng @ Sep 19 2012, 09:21 AM)

Chào bạn!
Ở cuối bản khảo sát có phần điền tên Email để nhận kết quả khảo sát đó bạn. Bạn điền tên vào đó thì sẽ nhận được đó. không thì hỏi mấy anh bên quản trị chắc gửi kết quả cho. chắc sẽ được đấy.




OK,

Thanks Đỗ Thị Minh Sáng nhiều. Tôi sẽ liên lạc với họ.

 

Nếu bạn đi dự HRDay, báo cáo được phát trong tài liệu HRDay. Hy vọng báo cáo ko quá tệ.

Thân

Lê Quân

 

Em đã đăng ký tham gia HRDay rồi ạ. Mong nhận được kết quả trên để về báo cáo với sếp. Chắc sếp em sẽ vui lắm đấy.