Khi cấp quản lý bị đe dọa

Thảo luận trong 'VĂN HÓA DOANH NGHIỆP' bắt đầu bởi masterchef, 16/10/12.

  1. QUY ĐỊNH DIỄN ĐÀN
    - Đăng bài viết bắt buộc có tiền tố
    - Không đăng bài Quảng Cáo
    - Chỉ được phép đăng bài Tuyển dụng trong lĩnh vực nhân sự, hành chính và liên quan
    - 1 nick chỉ được phép đăng tối đa 2 bài tuyển dụng 1 tuần
    - Bài tuyển dụng bắt buộc phải có thời hạn, và sẽ bị xóa sau khi hết hạn 3 ngày
    ------------------------------
    Liên hệ quản trị diễn đàn: nguyenbaoanh89@gmail.com
    Dismiss Notice
  1. masterchef

    masterchef New Member

    Tham gia ngày:
    25/6/12
    Bài viết:
    30
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Các anh chị HR có từng bị nhân viên cấp dưới đe dọa bằng tin nhắn điện thoại chưa?
    Em là HR non trẻ, chưa có quyền hành gì nhiều nhưng lại có người gởi tin nhắn de dọa sẽ xử lý em nếu em không tăng lương cho công nhân (mà em đâu có quyền gì về lương thưởng đâu).
    Mong mọi người chỉ giáo em nên hành xử như thế nào để tránh rủi ro cho bản thân em không, ngày nào em cũng đi làm trong lo sợ thì ảnh hưởng đến sức khỏe và công việc lắm lắm luôn.

    Trân trọng,
     
  2. masterchef

    masterchef New Member

    Tham gia ngày:
    25/6/12
    Bài viết:
    30
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    hix, ko ai tư vấn giúp em hết vậy.
    Tinh thần em bấn loạn rồi đây. huhu
     
  3. nhansuhp

    nhansuhp New Member

    Tham gia ngày:
    6/5/08
    Bài viết:
    172
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Giới tính:
    Nam
    Nơi ở:
    Hai Phong
    Ban cu binh tinh, ko viec gi phai so, cu dung quy dinh ma lam, dong thoi xem xet lai nhung truong hop do xem co du dk xet nang luong hay ko.
    Chuc ban thanh cong!
     
  4. ttdanh

    ttdanh New Member

    Tham gia ngày:
    5/9/11
    Bài viết:
    6
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Nếu bạn thấy rằng những lời đe dọa là nghiêm trọng thật sự thì tớ nghĩ có thể có những đáp ứng sau đây
    1. Gởi tin nhắn trả lời, giải thích quy định tăng lương, quyền hạn của bạn.
    2. Báo cáo cấp trên để được hỗ trợ
    3. Làm đơn trình báo công an địa phương.
    4. Trên đường đi làm, đi về thì cố gắng đi chung nhóm bạn để phòng ngừa.

    Chúc bạn mau chóng vượt qua được trở ngại này !
     

Chia sẻ trang này

Share