Mời offline đánh giá nhân sự cuối năm 2013

Đến hẹn lại lên, cứ mỗi dịp cuối năm, Cộng đồng nhân sự Việt Nam xích lại gần nhau hơn, nắm chặt tay nhau để cùng nhìn lại những thành quả đã đạt được trong năm và lấy đà bật xa hơn trong trong kế tiếp.




Năm 2013 phải nói là một năm thành công của cộng đồng nhân sự với sự ra đời của hàng loạt các Group, Diễn đàn nhân sự, Hrday 2013 tổ chức thành công rực rỡ và có sức lan tỏa trên nhiều các phương tiện truyền thông… Nhằm đánh giá những thành tích đã đạt được và tạo sự liên kết chặt chẽ hơn nữa giữa các Group nhân sự nói chung và các thành viên trong cộng đồng nhân sự nói riêng, Diễn đàn nhân sự Việt Nam HRLink đồng phối hợp với Tổ chức Tư vấn Giáo dục Việt Nam – Eduviet Corporation và Hội Đồng Anh trân trọng tổ chức buổi Họp mặt chia sẻ kinh nghiệm đánh giá cuối năm 2013 với chủ đề : " Đánh giá nhân sự cuối năm 2013".



Thời gian và địa điểm: Tại Hà Nội, Thứ 7 ngày 14/12/2013
Thời lượng: chúng ta dự kiến sẽ có:
Phần 1: hội thảo được tổ chức từ 14h00 -17h00
Phần 2: liên hoan từ 18h00 – 20h30

Chủ đề - nội dung: Đánh giá nhân sự cuối năm 2013”cụ thể:
1. Tổng kết hoạt động của cộng đồng HR 2013
2. Đánh giá nhân sự

Diễn giả:
• Ông Phạm Thống Nhất- Phó phòng nhân sự chức năng VPBank trình bày, chia sẻ về Chủ đề: "BSC và 5 bài toán phát sinh"
o Bài toán 1. Chúng tôi không làm vì không biết BSC là cái gì?
o Bài toán 2. Bạn chọn BSC hay SMART?
o Bài toán 3. Không chỉ còn là BSC nữa?
o Bài toán 4. Bạn thuộc nhóm nào trong đoàn đua BSC?
o Bài toán 5. Ôi tết! Độ trễ của BSC?

• Ông Nguyễn Việt Linh - Trưởng phòng nhân sự Goldsun
o Thực tế của doanh nghiệp sản xuất khi làm đánh giá như thế nào?
o Thế nào là KPI ( chỉ số đánh giá ) ở Goldsun là tốt?

• Ông Eldon Escoe - chuyên gia về đánh giá và phát triển kỹ năng, British Council Singapore
o Vai trò và ý nghĩa của việc đánh giá, đào tạo và phát triển kỹ năng tiếng Anh trong các doanh nghiệp, trong bối cảnh hội nhập quốc tế,
o Chia sẻ các bài học thành công của một số các doanh nghiệp trên thế giới.

Ngoài ra chúng ta còn chia nhóm thảo luận với các chủ để sau: KPI, BSC trong đánh giá, Đánh giá 360, Tỷ lệ cưỡng bức forced ranking, Tiêu chí trong đánh giá, Ví dụ thực tế tại các doanh nghiệp…
Mỗi nhóm sẽ có một điều phối viên là các anh chị chuyên gia trong giới nhân sự

Địa điểm:
+ Phần 1: Millennium Hall, Grand Plaza Hotel, 117 Trần Duy Hưng, Hà Nội
+ Phần 2: Nhà hàng Lan Chín ( đối diện Grand Plaza)

Số lượng và đối tượng tham dự:
- Số lượng: 200 anh chị
- Đối tượng
+ Các anh/chị làm nghề nhân sự
+ Các anh/chị quan tâm đến nghề nhân sự.
+ Thành viên diễn đàn nhân sự Việt Nam Hrlink.

Chi phí chia sẻ:
- Phần 1 : Chương trình được sự tài trợ của Hội Đồng Anh vì thế không như dự kiến ban đầu (chia sẻ với nhau 200.000đ) thì bây giờ chúng ta sẽ được miến phí hoàn toàn.
- Phần 2 : Nếu anh/ chị tham dự mỗi chúng ta chia sẻ 200.000đ



Với mục đích trên, Ban Quản Trị Diễn đàn nhân sự Việt Nam Hrlink trân trọng kính mời các anh/chị đang làm nghề nhân sự hoặc quan tâm đến vấn đề này tới tham dự buổi họp mặt

Thông tin đăng ký xin gửi về địa chỉ: daotran24@gmail.com trước ngày 10/12/2013
Mẫu đăng ký:
Subject: Đăng ký offline ngày 14/12
Họ và tên:
SĐT:
Mail:
Công ty:
Vị trí:
Tham dự phần :

Các anh chị có thể liên hệ với các thành viên trong BTC :
Hùng Cường – Thành viên BQT Hrlink : 098 883 36 16
Hồng Đào – Phụ trách chương trình : 0972 930 736
Thanh Tâm – Thành viên BTC : 01683 678 000
Thùy Trang – Thành viên BTC : 0985 134 930

Về hình thức đóng phí:
Trực tiếp: anh chị vui lòng liên hệ với các thành viên thường trực trong BTC ở trên hoặc tham gia các buổi off BTC ( thứ 5 hàng tuần)

Chuyển Khoản:
Chủ tài khoản Nguyễn Hùng Cường
Vietcombank số tk: 001100403 9312 sở giao dịch Vietcombank Ngô Quyền Hà Nội;

Anh chị chuyển khoản xong vui lòng Confirm lại với BTC theo địa chỉ mail hoặc thông tin liên hệ trên
Nội dung chuyển khoản: Họ tên , SĐT, Đăng ký Ofline 14/12, Phần
Nếu anh chị đăng ký Phần 1 ghi Phần 1, đăng ký Phần 2 ghi Phần 2. Nếu cả 2 phần ghi Phần 1,2.


ĐĂNG KÝ SỚM ĐỂ GIỮ CHỖ VUI LÒNG LIÊN HỆ :
Phụ trách chương trình: Ms.Trần Thị Hồng Đào.
Mobile: 0972 930 736.
Email: daotran24@gmail.com
Cập nhật thông tin:

- Facebook: https://www.facebook.com/events/702811429731530/
- Groupmail: https://groups.google.com/group/hr141213
- Hrlink: http://www.hrlink.vn/diendan/index.php?showtopic=83177
Website: http://hrlink.vn





Ban Tổ Chức
Trân trọng kính mời

 

Thân gửi các anh chị,

Hẳn là cả nhà sẽ rất tò mò về những diễn giả chim mồi của chúng ta phải không ạ ? Sau buổi off thứ 5 vừa rồi, BTC gọi điện cho các anh chị diễn giả và dự kiến như sau:

Chúng ta sẽ có ít nhất 3 diễn giả:
A. Phạm Thống Nhất- Phụ trách chính sách tại VPBank
A.Nguyễn Việt Linh - Trưởng phòng nhân sự Goldsun
Nguyễn Thị Vân Hương - Trưởng phòng nhân sự VDC
Diễn giả Hội đồng Anh từ Singapore

Nội dung chia sẻ của các anh chị: Chia sẻ các vấn đề liên quan đến đánh giá nhân sự cuối năm
- KPI
- BSC trong đánh giá
- Đánh giá 360
- Tỷ lệ cưỡng bức forced ranking
- Tiêu chí trong đánh giá
- Ví dụ thực tế tại các doanh nghiệp
- …

Buổi off hứa hẹn sẽ không chỉ tốt để network mà còn có nội dung rất ok đấy ạ. Hẹn anh chị em trong ngày hôm đó.

Thân,

 

Anh chị nào tham dự vui lòng gửi mail sớm giúp em (daotran24@gmail.com ) để em lên danh sách và chuẩn bị công tác hậu cần được tốt hơn ạ

 

Để trao đổi và giao lưu với các thành viên sẽ tham gia offline, anh chị em vui lòng tham gia 1 trong các nhóm sau ạ:
- Facebook: https://www.facebook.com/events/702811429731530/
- Group mail: https://groups.google.com/group/hr141213
- Hrlink: http://www.hrlink.vn/diendan/index.php?showtopic=83177