Theo đuổi ngành nhân sự (Trái ngành)

Chào các anh chị, em hiện là nhân viên IT nhưng em rất mong muốn được làm việc trong ngành nhân sự. Vừa rồi, e có nộp đơn xin thực tập và xin việc chưa có kinh nghiệm ở vài công ty, nhưng số thì ko được hồi âm, số thì được trả lời là chỉ tuyển đúng ngành nhân sự.
Vậy nên cho em hỏi anh chị đi trước:
+ Nếu muốn làm trái ngành thì điều kiện xem xét trong CV là gì?
+ Nếu em học một khóa chuyên viên nhân sự, thì theo khách quan em có được cơ hội xin việc trái ngành ko?
+ Điều gì khiến các anh chị có thể chọn một người trái ngành cho vị trí ứng tuyển?
Rất mong các anh chị tận tình giúp đỡ, e cảm ơn nhiều ạ.

 

QUOTE(Chú Thích)(thanhviencacweb @ Apr 9 2013, 02:39 AM)

Chào các anh chị, em hiện là nhân viên IT nhưng em rất mong muốn được làm việc trong ngành nhân sự. Vừa rồi, e có nộp đơn xin thực tập và xin việc chưa có kinh nghiệm ở vài công ty, nhưng số thì ko được hồi âm, số thì được trả lời là chỉ tuyển đúng ngành nhân sự.
Vậy nên cho em hỏi anh chị đi trước:
+ Nếu muốn làm trái ngành thì điều kiện xem xét trong CV là gì?
+ Nếu em học một khóa chuyên viên nhân sự, thì theo khách quan em có được cơ hội xin việc trái ngành ko?
+ Điều gì khiến các anh chị có thể chọn một người trái ngành cho vị trí ứng tuyển?
Rất mong các anh chị tận tình giúp đỡ, e cảm ơn nhiều ạ.



Chào bạn,

Mình cũng như bạn lúc trước mình cũng học IT đó, nhưng sau này thấy không muốn theo nghành IT nữa nhưng cũng ráng học xong. Rồi mình quyết định đi học một khoá Quản trị nhân sự ở trường Đại Học kinh tế Hồ Chí Minh với thời gian 3 tháng. Rồi mình lên mạng tìm mấy công ty tuyển sinh viên thực tập và mình đã được nhận làm thực tập viên nhưng chỉ nghiên cứu về Tuyển dụng thôi. Mình kết thúc khoá thực tập 3 tháng ở công ty đó, Rồi sau đó mình nộp đơn cũng rất nhiều công ty nhưng cũng chẳng thấy hồi âm. Có một lần mình được gọi phỏng vấn ở công ty nhựa Duy Tân (công ty lớn về hàng nhựa gia dụng) nhưng đợt ấy mình phỏng vấn không đạt vì lý do không có bằng chuyên nghành. Có lúc mình muốn quay lại cái nghề IT rồi nhưng rồi mai mắn cũng đã đến. Một công ty gọi mình phỏng vấn về Tuyển dụng và mình đã đạt vì mình đã có kinh nghiệm Tuyển dụng rồi.
- Bây giờ có rất nhiều người đi làm trái nghề mà cậu. Hãy tích luỹ cho mình một chúc khinh nghiệm thực tế trước rồi hãy quyết định đi tìm nhà tuyển dụng. không ai mà nhận một người có đầu óc trống rỗng vào làm cho họ đâu. Nhưng mình khuyên rằng bạn muốn phát triển nghề nhân sự thật sự thì cần tìm các công ty sản xuất lớn ở các tỉnh lẻ. Vì ở đó yêu cầu đòi hỏi của nhà tuyển dụng không cao, bạn sẽ dễ xin được việc hơn và yêu không yêu cầu đúng chuyên nghành miễn là bạn đã có kinh nghiệm. Và làm ở các công ty đó bạn sẽ học được nhiều hơn các công ty ở thành phố chỉ chuyên về lĩnh vực dịch vụ.
Bạn sẽ thành công nếu bạn có ước mơ và theo đuổi ước mơ đó!
Vài điều chia sẽ cùng bạn!

 

Chào bạn!!
Mình thấy vấn đề của bạn cũng giống như hầu hết các bạn sinh viên khác thôi! Học 1 nghề và ra làm 1 nghề khác, điều này vẫn chấp nhận được khi mà bạn cảm thấy mình có thể làm, và muốn làm. Vấn đề của bạn là bạn chưa có nhiều kinh nghiệm cũng như kiến thức cho nghề nhân sự.
Giải pháp tối ưu nhất cho bạn là nên đi học lớp ngắn hạn về nghề nhân sự, song song với nó là bạn tìm công việc về nhân sự hoặc xin làm thực tập trong những công ty nhỏ thôi thì bạn mới có thể học được nhiều cái.
Mình cũng mới học xong khóa Quản trị nhân sự chuyên nghiệp, chỉ 2,5 tháng kiên trì thôi giờ mình tự tin với những kiến thức có được (lúc đầu mình cũng chẳng bít gì về nhân sự đâu) Ngoài những kiến thức cơ bản và thực tế nghề nhân sự thì mình học được cách viết Cv, thư xin việc, chuẩn bị hồ sơ một cách chuyên nghiệp mấy ngày nữa mình được mời tới phỏng vấn của 1 công ty ở Q1!
Nếu cần bạn cứ vào trang www://nguonlucquocte.com mà tham khảo, mình học lớp của thầy Hưng ấy nhé! Thầy dạy hay và kiến thức thực tế lắm.
Vì mình mới học xong thấy tinh thần phơi phới nên chia sẻ với bạn vậy đó, có nổ lực thì bạn sẽ thành công! Chúc bạn sớm có được công việc như mong muốn nhé!

 

KHÔNG GÌ LÀ KHÔNG THỂ, NẾU CHÚNG TA CÓ CỐ GẮNG!

Bạn hãy suy nghĩ thật kỹ,
CÓ chắc chắn đó là sự lựa chọn tốt nhất và đúng đắn nhất của bạn chưa?
Nếu câu trả lời là rồi, thì không có gì phải do dự nữa.
- Hãy bắt tay vào tìm hiểu, nghiên cứu các sách vở, các website, các khúc mắc được giải đáp trên mạng, gom góp lại, mặc dù nó chưa phải là một hệ thống.
- Làm quen hoặc liên hệ với những người bạn làm ở lĩnh vực hr, nhờ họ hướng dẫn một số vấn đề chung và khái quát rồi bạn tiếp tục tìm hiểu và nghiên cứu các chi tiết trong đó.
- Nộp đơn vào các công ty nhỏ nhất với mức lương thấp nhất và khả năng có thể làm việc cao nhất.
- Học hỏi và không ngừng học hỏi.
Nhưng bạn hãy chú ý: Đọc, hiểu và nghiền ngẫm là một điểm mạnh của hr.
Ngành này cũng va vấp nhiều, phức tạp cũng nhiều nên bạn phải kiên trì và luôn cố gắng.
CHÚC BẠN ĐỦ NGHỊ LỰC ĐỂ ĐI TỚI ƯỚC MƠ.


QUOTE(Chú Thích)(thanhviencacweb @ Apr 9 2013, 02:39 AM)

Chào các anh chị, em hiện là nhân viên IT nhưng em rất mong muốn được làm việc trong ngành nhân sự. Vừa rồi, e có nộp đơn xin thực tập và xin việc chưa có kinh nghiệm ở vài công ty, nhưng số thì ko được hồi âm, số thì được trả lời là chỉ tuyển đúng ngành nhân sự.
Vậy nên cho em hỏi anh chị đi trước:
+ Nếu muốn làm trái ngành thì điều kiện xem xét trong CV là gì?
+ Nếu em học một khóa chuyên viên nhân sự, thì theo khách quan em có được cơ hội xin việc trái ngành ko?
+ Điều gì khiến các anh chị có thể chọn một người trái ngành cho vị trí ứng tuyển?
Rất mong các anh chị tận tình giúp đỡ, e cảm ơn nhiều ạ.