Vietnamnet - 2.000 CEOs bàn chuyện nhân lực thời khủng hoảng

Thảo luận trong 'THÔNG BÁO CỦA BQT' bắt đầu bởi TEDU, 27/9/13.

  1. QUY ĐỊNH DIỄN ĐÀN
    - Đăng bài viết bắt buộc có tiền tố
    - Không đăng bài Quảng Cáo
    - Chỉ được phép đăng bài Tuyển dụng trong lĩnh vực nhân sự, hành chính và liên quan
    - 1 nick chỉ được phép đăng tối đa 2 bài tuyển dụng 1 tuần
    - Bài tuyển dụng bắt buộc phải có thời hạn, và sẽ bị xóa sau khi hết hạn 3 ngày
    ------------------------------
    Liên hệ quản trị diễn đàn: nguyenbaoanh89@gmail.com
    Dismiss Notice
  1. TEDU

    TEDU Connecting HR Community

    Tham gia ngày:
    3/4/08
    Bài viết:
    866
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Giới tính:
    Nữ
    Hơn 2.000 CEOs, CPOs, HRMs… trên toàn quốc cùng tụ họp tại sự kiện Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay 2013 để chia sẻ 8 vấn đề về nhân sự trong và sau khủng hoảng.

    Vietnam HRDay 2013 do Tổ chức Tư vấn Giáo dục Việt Nam - EduViet Corporation, Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Trường Đại học Kinh tế (Đại học Quốc gia Hà Nội), Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự Việt Nam - CPO Club và Diễn đàn Nhân sự Việt Nam HRLink.vn đồng phối hợp tổ chức.

    Kế tiếp thành công của Vietnam HRDay 4 năm qua, Vietnam HRDay 2013 lần thứ 5 tiếp tục được tổ chức tại Hà Nội vào ngày 03/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia Hà Nội và Tp.HCMvào ngày 10/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị The Adora Grand View.

    Chủ đề chính của HRDay 2013 là “Quản trị nhân sự vượt khủng hoảng” với 8 room chuyên đề, bám sát với các vấn đề nóng của doanh nghiệp hiện nay sẽ là cơ hội giúp các doanh nghiệp, doanh nhân và giới nhân sự tìm được các kiến giải cho bài toán nhân sự trong và sau khủng hoảng, dẫn dắt doanh nghiệp và đội ngũ vừng vàng vượt khủng hoảng, hướng tới tương lai.

    Vietnam HRDay 2013 sẽ tập trung để đạt được các mục tiêu quan trọng sau đây:

    1. Tăng cường sự đoàn kết của cộng đồng nhân sự, doanh nhân để cùng đồng hành vượt qua khủng hoảng.

    2. Chia sẻ các kinh nghiệm và các bài học về quản trị nguồn nhân lực trong khủng hoảng và hậu khủng hoảng.

    3. Nhìn nhận về các xu thế sắp tới trong công tác quản trị nguồn nhân lực tại Việt Nam

    Vietnam HRDay 2013 với 8 room chuyên đề bao gồm:

    - Kinh nghiệm Tái cấu trúc tổ chức

    - Kinh nghiệm Đãi ngộ nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Quản trị chi phí nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Giải quyết tranh chấp lao động

    - Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự chủ chốt

    - Chính sách đãi ngộ nhân sự dài hạn

    - Phát triển VHDN và Thương hiệu nhân sự

    - Lãnh đạo vượt khủng hoảng

    Vietnam HRDay là một sự kiện cộng đồng không vì mục tiêu lợi nhuận với sứ mệnh kết nối và lan toả tri thức nhân sự cho cộng đồng doanh nghiệp và nhân sự Việt Nam, Ban tổ chức mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm, ủng hộ và tham gia của đông đảo các doanh nghiệp, doanh nhân, chuyên gia và người làm công tác nhân sự trên toàn quốc.

    Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay là một Diễn đàn mở bàn về chủ đề nhân sự lớn nhất tại Việt Nam, và là diễn đàn nhân sự thường niên cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cùng giới nhân sự tại Việt Nam. Vietnam HRDay là nơi quy tụ hàng nghìn các Doanh nhân, Giám đốc, Chuyên gia kinh tế - nhân sự, cùng các Giám đốc, chuyên viên quản lý nhân sự đến từ các Công ty trong và ngoài nước.

    Vietnam HRDay đã được tổ chức 4 năm qua tại cả Hà Nội và Tp. HCM với tổng cộng trên 7.000 lượt khách mời đã tham dự sự kiện. Đây là sự kiện cộng đồng dành cho doanh nghiệp có quy mô, uy tín và thương hiệu hàng đầu Việt Nam hiện nay, nhận được sự quan tâm, ủng hộ của rất nhiều các doanh nghiệp, cơ quan truyền thông báo chí và các bộ ngành, cơ quan hữu quan của Nhà nước, Chính phủ.

    Chi tiết về Vietnam HR Day 2013 xin lòng tham khảo tại: www.HRDay.vn

    Hoặc liên hệ Hotline: 0988 825 525

    Mai Nhàn
    (Theo Vietnamnet)
     
  2. Minh TN

    Minh TN New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    6
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(TEDU @ Sep 27 2013, 11:38 AM)

    Hơn 2.000 CEOs, CPOs, HRMs… trên toàn quốc cùng tụ họp tại sự kiện Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay 2013 để chia sẻ 8 vấn đề về nhân sự trong và sau khủng hoảng.

    Vietnam HRDay 2013 do Tổ chức Tư vấn Giáo dục Việt Nam - EduViet Corporation, Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Trường Đại học Kinh tế (Đại học Quốc gia Hà Nội), Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự Việt Nam - CPO Club và Diễn đàn Nhân sự Việt Nam HRLink.vn đồng phối hợp tổ chức.

    Kế tiếp thành công của Vietnam HRDay 4 năm qua, Vietnam HRDay 2013 lần thứ 5 tiếp tục được tổ chức tại Hà Nội vào ngày 03/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia Hà Nội và Tp.HCMvào ngày 10/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị The Adora Grand View.

    Chủ đề chính của HRDay 2013 là “Quản trị nhân sự vượt khủng hoảng” với 8 room chuyên đề, bám sát với các vấn đề nóng của doanh nghiệp hiện nay sẽ là cơ hội giúp các doanh nghiệp, doanh nhân và giới nhân sự tìm được các kiến giải cho bài toán nhân sự trong và sau khủng hoảng, dẫn dắt doanh nghiệp và đội ngũ vừng vàng vượt khủng hoảng, hướng tới tương lai.

    Vietnam HRDay 2013 sẽ tập trung để đạt được các mục tiêu quan trọng sau đây:

    1. Tăng cường sự đoàn kết của cộng đồng nhân sự, doanh nhân để cùng đồng hành vượt qua khủng hoảng.

    2. Chia sẻ các kinh nghiệm và các bài học về quản trị nguồn nhân lực trong khủng hoảng và hậu khủng hoảng.

    3. Nhìn nhận về các xu thế sắp tới trong công tác quản trị nguồn nhân lực tại Việt Nam

    Vietnam HRDay 2013 với 8 room chuyên đề bao gồm:

    - Kinh nghiệm Tái cấu trúc tổ chức

    - Kinh nghiệm Đãi ngộ nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Quản trị chi phí nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Giải quyết tranh chấp lao động

    - Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự chủ chốt

    - Chính sách đãi ngộ nhân sự dài hạn

    - Phát triển VHDN và Thương hiệu nhân sự

    - Lãnh đạo vượt khủng hoảng

    Vietnam HRDay là một sự kiện cộng đồng không vì mục tiêu lợi nhuận với sứ mệnh kết nối và lan toả tri thức nhân sự cho cộng đồng doanh nghiệp và nhân sự Việt Nam, Ban tổ chức mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm, ủng hộ và tham gia của đông đảo các doanh nghiệp, doanh nhân, chuyên gia và người làm công tác nhân sự trên toàn quốc.

    Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay là một Diễn đàn mở bàn về chủ đề nhân sự lớn nhất tại Việt Nam, và là diễn đàn nhân sự thường niên cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cùng giới nhân sự tại Việt Nam. Vietnam HRDay là nơi quy tụ hàng nghìn các Doanh nhân, Giám đốc, Chuyên gia kinh tế - nhân sự, cùng các Giám đốc, chuyên viên quản lý nhân sự đến từ các Công ty trong và ngoài nước.

    Vietnam HRDay đã được tổ chức 4 năm qua tại cả Hà Nội và Tp. HCM với tổng cộng trên 7.000 lượt khách mời đã tham dự sự kiện. Đây là sự kiện cộng đồng dành cho doanh nghiệp có quy mô, uy tín và thương hiệu hàng đầu Việt Nam hiện nay, nhận được sự quan tâm, ủng hộ của rất nhiều các doanh nghiệp, cơ quan truyền thông báo chí và các bộ ngành, cơ quan hữu quan của Nhà nước, Chính phủ.

    Chi tiết về Vietnam HR Day 2013 xin lòng tham khảo tại: www.HRDay.vn

    Hoặc liên hệ Hotline: 0988 825 525

    Mai Nhàn
    (Theo Vietnamnet)


    Một chương trình hay và đầy thiết thực ! [​IMG]
     
  3. TrangThuy1205

    TrangThuy1205 New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    20
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(TEDU @ Sep 27 2013, 11:38 AM)

    Hơn 2.000 CEOs, CPOs, HRMs… trên toàn quốc cùng tụ họp tại sự kiện Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay 2013 để chia sẻ 8 vấn đề về nhân sự trong và sau khủng hoảng.

    Vietnam HRDay 2013 do Tổ chức Tư vấn Giáo dục Việt Nam - EduViet Corporation, Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Trường Đại học Kinh tế (Đại học Quốc gia Hà Nội), Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự Việt Nam - CPO Club và Diễn đàn Nhân sự Việt Nam HRLink.vn đồng phối hợp tổ chức.

    Kế tiếp thành công của Vietnam HRDay 4 năm qua, Vietnam HRDay 2013 lần thứ 5 tiếp tục được tổ chức tại Hà Nội vào ngày 03/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia Hà Nội và Tp.HCMvào ngày 10/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị The Adora Grand View.

    Chủ đề chính của HRDay 2013 là “Quản trị nhân sự vượt khủng hoảng” với 8 room chuyên đề, bám sát với các vấn đề nóng của doanh nghiệp hiện nay sẽ là cơ hội giúp các doanh nghiệp, doanh nhân và giới nhân sự tìm được các kiến giải cho bài toán nhân sự trong và sau khủng hoảng, dẫn dắt doanh nghiệp và đội ngũ vừng vàng vượt khủng hoảng, hướng tới tương lai.

    Vietnam HRDay 2013 sẽ tập trung để đạt được các mục tiêu quan trọng sau đây:

    1. Tăng cường sự đoàn kết của cộng đồng nhân sự, doanh nhân để cùng đồng hành vượt qua khủng hoảng.

    2. Chia sẻ các kinh nghiệm và các bài học về quản trị nguồn nhân lực trong khủng hoảng và hậu khủng hoảng.

    3. Nhìn nhận về các xu thế sắp tới trong công tác quản trị nguồn nhân lực tại Việt Nam

    Vietnam HRDay 2013 với 8 room chuyên đề bao gồm:

    - Kinh nghiệm Tái cấu trúc tổ chức

    - Kinh nghiệm Đãi ngộ nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Quản trị chi phí nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Giải quyết tranh chấp lao động

    - Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự chủ chốt

    - Chính sách đãi ngộ nhân sự dài hạn

    - Phát triển VHDN và Thương hiệu nhân sự

    - Lãnh đạo vượt khủng hoảng

    Vietnam HRDay là một sự kiện cộng đồng không vì mục tiêu lợi nhuận với sứ mệnh kết nối và lan toả tri thức nhân sự cho cộng đồng doanh nghiệp và nhân sự Việt Nam, Ban tổ chức mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm, ủng hộ và tham gia của đông đảo các doanh nghiệp, doanh nhân, chuyên gia và người làm công tác nhân sự trên toàn quốc.

    Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay là một Diễn đàn mở bàn về chủ đề nhân sự lớn nhất tại Việt Nam, và là diễn đàn nhân sự thường niên cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cùng giới nhân sự tại Việt Nam. Vietnam HRDay là nơi quy tụ hàng nghìn các Doanh nhân, Giám đốc, Chuyên gia kinh tế - nhân sự, cùng các Giám đốc, chuyên viên quản lý nhân sự đến từ các Công ty trong và ngoài nước.

    Vietnam HRDay đã được tổ chức 4 năm qua tại cả Hà Nội và Tp. HCM với tổng cộng trên 7.000 lượt khách mời đã tham dự sự kiện. Đây là sự kiện cộng đồng dành cho doanh nghiệp có quy mô, uy tín và thương hiệu hàng đầu Việt Nam hiện nay, nhận được sự quan tâm, ủng hộ của rất nhiều các doanh nghiệp, cơ quan truyền thông báo chí và các bộ ngành, cơ quan hữu quan của Nhà nước, Chính phủ.

    Chi tiết về Vietnam HR Day 2013 xin lòng tham khảo tại: www.HRDay.vn

    Hoặc liên hệ Hotline: 0988 825 525

    Mai Nhàn
    (Theo Vietnamnet)



    Một cơ hội tốt để học hỏi và chia sẻ kinh nghiệm! Mình sẽ tham gia
     
  4. ThuThuy1711

    ThuThuy1711 New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    38
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(TEDU @ Sep 27 2013, 11:38 AM)

    Hơn 2.000 CEOs, CPOs, HRMs… trên toàn quốc cùng tụ họp tại sự kiện Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay 2013 để chia sẻ 8 vấn đề về nhân sự trong và sau khủng hoảng.

    Vietnam HRDay 2013 do Tổ chức Tư vấn Giáo dục Việt Nam - EduViet Corporation, Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Trường Đại học Kinh tế (Đại học Quốc gia Hà Nội), Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự Việt Nam - CPO Club và Diễn đàn Nhân sự Việt Nam HRLink.vn đồng phối hợp tổ chức.

    Kế tiếp thành công của Vietnam HRDay 4 năm qua, Vietnam HRDay 2013 lần thứ 5 tiếp tục được tổ chức tại Hà Nội vào ngày 03/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia Hà Nội và Tp.HCMvào ngày 10/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị The Adora Grand View.

    Chủ đề chính của HRDay 2013 là “Quản trị nhân sự vượt khủng hoảng” với 8 room chuyên đề, bám sát với các vấn đề nóng của doanh nghiệp hiện nay sẽ là cơ hội giúp các doanh nghiệp, doanh nhân và giới nhân sự tìm được các kiến giải cho bài toán nhân sự trong và sau khủng hoảng, dẫn dắt doanh nghiệp và đội ngũ vừng vàng vượt khủng hoảng, hướng tới tương lai.

    Vietnam HRDay 2013 sẽ tập trung để đạt được các mục tiêu quan trọng sau đây:

    1. Tăng cường sự đoàn kết của cộng đồng nhân sự, doanh nhân để cùng đồng hành vượt qua khủng hoảng.

    2. Chia sẻ các kinh nghiệm và các bài học về quản trị nguồn nhân lực trong khủng hoảng và hậu khủng hoảng.

    3. Nhìn nhận về các xu thế sắp tới trong công tác quản trị nguồn nhân lực tại Việt Nam

    Vietnam HRDay 2013 với 8 room chuyên đề bao gồm:

    - Kinh nghiệm Tái cấu trúc tổ chức

    - Kinh nghiệm Đãi ngộ nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Quản trị chi phí nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Giải quyết tranh chấp lao động

    - Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự chủ chốt

    - Chính sách đãi ngộ nhân sự dài hạn

    - Phát triển VHDN và Thương hiệu nhân sự

    - Lãnh đạo vượt khủng hoảng

    Vietnam HRDay là một sự kiện cộng đồng không vì mục tiêu lợi nhuận với sứ mệnh kết nối và lan toả tri thức nhân sự cho cộng đồng doanh nghiệp và nhân sự Việt Nam, Ban tổ chức mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm, ủng hộ và tham gia của đông đảo các doanh nghiệp, doanh nhân, chuyên gia và người làm công tác nhân sự trên toàn quốc.

    Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay là một Diễn đàn mở bàn về chủ đề nhân sự lớn nhất tại Việt Nam, và là diễn đàn nhân sự thường niên cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cùng giới nhân sự tại Việt Nam. Vietnam HRDay là nơi quy tụ hàng nghìn các Doanh nhân, Giám đốc, Chuyên gia kinh tế - nhân sự, cùng các Giám đốc, chuyên viên quản lý nhân sự đến từ các Công ty trong và ngoài nước.

    Vietnam HRDay đã được tổ chức 4 năm qua tại cả Hà Nội và Tp. HCM với tổng cộng trên 7.000 lượt khách mời đã tham dự sự kiện. Đây là sự kiện cộng đồng dành cho doanh nghiệp có quy mô, uy tín và thương hiệu hàng đầu Việt Nam hiện nay, nhận được sự quan tâm, ủng hộ của rất nhiều các doanh nghiệp, cơ quan truyền thông báo chí và các bộ ngành, cơ quan hữu quan của Nhà nước, Chính phủ.

    Chi tiết về Vietnam HR Day 2013 xin lòng tham khảo tại: www.HRDay.vn

    Hoặc liên hệ Hotline: 0988 825 525

    Mai Nhàn
    (Theo Vietnamnet)


    Vấn đề về chi phí! [​IMG]
     
  5. hoangnd2010

    hoangnd2010 New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    14
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(ThuThuy1711 @ Oct 4 2013, 02:56 PM)

    Vấn đề về chi phí! [​IMG]


    [​IMG] . Buồn quá! Mình cũng muốn được tham gia. Nhưng mà hơi max. Tháng sau lĩnh lương chắc phải trích ra mua vé mới được. [​IMG]
     
  6. thanhminh.hr

    thanhminh.hr New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    6
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    cả ngày cơ ah. mình chỉ đi được 1 buổi thì thế nào?
     
  7. Minh Tú

    Minh Tú New Member

    Tham gia ngày:
    23/9/11
    Bài viết:
    10
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    năm ngoái mình cũng biết đên chương trình này nhưng chưa có cơ hội đi được, năm nay phải cố gắng đi mới được
     
  8. Money Hr

    Money Hr New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(thanhminh.hr @ Oct 4 2013, 03:00 PM)

    cả ngày cơ ah. mình chỉ đi được 1 buổi thì thế nào?


    Cơ hội tốt như thế này, bỏ ra một phần lương để đi tham dự cũng đáng. Mất tiền ăn một tháng nhưng có được nhiều cơ hội để tiếp xúc. [​IMG]
     
  9. Black moon

    Black moon New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    44
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(TEDU @ Sep 27 2013, 11:38 AM)

    Hơn 2.000 CEOs, CPOs, HRMs… trên toàn quốc cùng tụ họp tại sự kiện Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay 2013 để chia sẻ 8 vấn đề về nhân sự trong và sau khủng hoảng.

    Vietnam HRDay 2013 do Tổ chức Tư vấn Giáo dục Việt Nam - EduViet Corporation, Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Trường Đại học Kinh tế (Đại học Quốc gia Hà Nội), Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự Việt Nam - CPO Club và Diễn đàn Nhân sự Việt Nam HRLink.vn đồng phối hợp tổ chức.

    Kế tiếp thành công của Vietnam HRDay 4 năm qua, Vietnam HRDay 2013 lần thứ 5 tiếp tục được tổ chức tại Hà Nội vào ngày 03/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia Hà Nội và Tp.HCMvào ngày 10/11/2013 tại Trung tâm Hội nghị The Adora Grand View.

    Chủ đề chính của HRDay 2013 là “Quản trị nhân sự vượt khủng hoảng” với 8 room chuyên đề, bám sát với các vấn đề nóng của doanh nghiệp hiện nay sẽ là cơ hội giúp các doanh nghiệp, doanh nhân và giới nhân sự tìm được các kiến giải cho bài toán nhân sự trong và sau khủng hoảng, dẫn dắt doanh nghiệp và đội ngũ vừng vàng vượt khủng hoảng, hướng tới tương lai.

    Vietnam HRDay 2013 sẽ tập trung để đạt được các mục tiêu quan trọng sau đây:

    1. Tăng cường sự đoàn kết của cộng đồng nhân sự, doanh nhân để cùng đồng hành vượt qua khủng hoảng.

    2. Chia sẻ các kinh nghiệm và các bài học về quản trị nguồn nhân lực trong khủng hoảng và hậu khủng hoảng.

    3. Nhìn nhận về các xu thế sắp tới trong công tác quản trị nguồn nhân lực tại Việt Nam

    Vietnam HRDay 2013 với 8 room chuyên đề bao gồm:

    - Kinh nghiệm Tái cấu trúc tổ chức

    - Kinh nghiệm Đãi ngộ nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Quản trị chi phí nhân sự trong khủng hoảng

    - Kinh nghiệm Giải quyết tranh chấp lao động

    - Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự chủ chốt

    - Chính sách đãi ngộ nhân sự dài hạn

    - Phát triển VHDN và Thương hiệu nhân sự

    - Lãnh đạo vượt khủng hoảng

    Vietnam HRDay là một sự kiện cộng đồng không vì mục tiêu lợi nhuận với sứ mệnh kết nối và lan toả tri thức nhân sự cho cộng đồng doanh nghiệp và nhân sự Việt Nam, Ban tổ chức mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm, ủng hộ và tham gia của đông đảo các doanh nghiệp, doanh nhân, chuyên gia và người làm công tác nhân sự trên toàn quốc.

    Ngày Nhân sự Việt Nam - Vietnam HRDay là một Diễn đàn mở bàn về chủ đề nhân sự lớn nhất tại Việt Nam, và là diễn đàn nhân sự thường niên cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cùng giới nhân sự tại Việt Nam. Vietnam HRDay là nơi quy tụ hàng nghìn các Doanh nhân, Giám đốc, Chuyên gia kinh tế - nhân sự, cùng các Giám đốc, chuyên viên quản lý nhân sự đến từ các Công ty trong và ngoài nước.

    Vietnam HRDay đã được tổ chức 4 năm qua tại cả Hà Nội và Tp. HCM với tổng cộng trên 7.000 lượt khách mời đã tham dự sự kiện. Đây là sự kiện cộng đồng dành cho doanh nghiệp có quy mô, uy tín và thương hiệu hàng đầu Việt Nam hiện nay, nhận được sự quan tâm, ủng hộ của rất nhiều các doanh nghiệp, cơ quan truyền thông báo chí và các bộ ngành, cơ quan hữu quan của Nhà nước, Chính phủ.

    Chi tiết về Vietnam HR Day 2013 xin lòng tham khảo tại: www.HRDay.vn

    Hoặc liên hệ Hotline: 0988 825 525

    Mai Nhàn
    (Theo Vietnamnet)


    Chương trình này hay quá, không biết sinh viên có được tham gia không ạ ? Chi phí tham gia là bn vậy ạ ?
     
  10. Tuong Minh

    Tuong Minh Trợ lý truyền thông Hrday 2013

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    30
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Giới tính:
    Nam
    Nơi ở:
    Hà Nội
    QUOTE(Chú Thích)(Black moon @ Oct 4 2013, 03:09 PM)

    Chương trình này hay quá, không biết sinh viên có được tham gia không ạ ? Chi phí tham gia là bn vậy ạ ?


    Sinh viên có thể tham gia, nhưng giá vé sẽ rơi vào tầm 550.000 đến 750.000
     
  11. Money Hr

    Money Hr New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(thanhminh.hr @ Oct 4 2013, 03:00 PM)

    cả ngày cơ ah. mình chỉ đi được 1 buổi thì thế nào?


    Hình như chương trình chỉ tổ chức 1 buổi thôi hay sao đó. Truy cập vào địa chỉ sau để biết thêm chi tiết nhé: http://hrday.vn/2013/
     
  12. Money Hr

    Money Hr New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(Tuong Minh @ Oct 4 2013, 03:30 PM)

    Sinh viên có thể tham gia, nhưng giá vé sẽ rơi vào tầm 550.000 đến 750.000


    Vâng thời gian chương trình diễn ra như thế nào ạ ?
     
  13. Money Hr

    Money Hr New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(Tuong Minh @ Oct 4 2013, 03:30 PM)

    Sinh viên có thể tham gia, nhưng giá vé sẽ rơi vào tầm 550.000 đến 750.000


    Vâng thời gian chương trình diễn ra như thế nào ạ ?
     
  14. trangnguyen2704

    trangnguyen2704 Trợ lý truyền thông Hrday 2013

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    91
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    6
    QUOTE(Chú Thích)(thanhminh.hr @ Oct 4 2013, 03:00 PM)

    cả ngày cơ ah. mình chỉ đi được 1 buổi thì thế nào?


    Theo dự kiến thì HRDay chỉ tổ chức vào 1 buổi từ 12h-18h. Bạn có thể tham khảo thêm thông tin tại: http://hrday.vn/2013/. Cảm ơn bạn đã quan tâm.
     
  15. Money Hr

    Money Hr New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(Minh Tu @ Oct 4 2013, 03:05 PM)

    năm ngoái mình cũng biết đên chương trình này nhưng chưa có cơ hội đi được, năm nay phải cố gắng đi mới được


    Sinh viên bên Tài chính có đi được không nhỉ ?
     
  16. trangnguyen2704

    trangnguyen2704 Trợ lý truyền thông Hrday 2013

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    91
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    6
    QUOTE(Chú Thích)(Money Hr @ Oct 4 2013, 04:12 PM)

    Sinh viên bên Tài chính có đi được không nhỉ ?


    Welcome tất cả các bạn có quan tâm tới các vấn đề về nhân sự!
     
  17. Minh NT

    Minh NT New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(trangnguyen2704 @ Oct 4 2013, 04:14 PM)

    Welcome tất cả các bạn có quan tâm tới các vấn đề về nhân sự!


    Chương trình có tuyển cộng tác viên không ạ? Năm ngoái em lỡ mất không tham gia được
     
  18. Minh NT

    Minh NT New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(trangnguyen2704 @ Oct 4 2013, 04:14 PM)

    Welcome tất cả các bạn có quan tâm tới các vấn đề về nhân sự!


    Chương trình có tuyển cộng tác viên không ạ? Năm ngoái em lỡ mất không tham gia được
     
  19. trangnguyen2704

    trangnguyen2704 Trợ lý truyền thông Hrday 2013

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    91
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    6
    QUOTE(Chú Thích)(Minh NT @ Oct 4 2013, 04:18 PM)

    Chương trình có tuyển cộng tác viên không ạ? Năm ngoái em lỡ mất không tham gia được



    Chương trình đã tuyển đủ cộng tác viên bạn nhé. Welcome bạn tham gia HRDay 2013!
     
  20. Minh NT

    Minh NT New Member

    Tham gia ngày:
    3/10/13
    Bài viết:
    12
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(trangnguyen2704 @ Oct 4 2013, 04:23 PM)

    Chương trình đã tuyển đủ cộng tác viên bạn nhé. Welcome bạn tham gia HRDay 2013!


    [​IMG] Sao tuyển lúc nào vậy hả chị ?
     

Chia sẻ trang này

Share