[HN-23-02] Mến sáchOff4_Thuyết phục bằng tâm lý

Cả nhà yêu,

Vậy là lại đến off 4 rồi nhỉ

Thời gian: 19h - 22h tối thứ 5, ngày 23.02.2012
Địa điểm: Larva Coffee, số 31, ngõ 139 Lê Thanh Nghị (hoặc ngõ 167 Giải Phóng)
Xem bộ phim hoạt hình này để thấy yêu hơn Cafe Larva nhé: http://www.youtube.com/watch?v=MmH0bnyIFcc


Địa điểm chọn lần này để gần cho một số thành viên thường xuyên phải đi xa ^^

Chủ đề với 2 nội dung chính:
1. "Thuyết phục bằng tâm lý" do e Nguyễn Đức Hải chia sẻ (khoảng 1h nhé)
2. "Làm thế nào để có những buổi offline hiệu quả của Mến Sách?" do anh Nguyễn Chung Nghĩa lead (khoảng 1h đồng hồ nhé) - cả nhà suy nghĩ trước về các ý kiến đi ạ

Nhà mình ai quan tâm xin mời đăng ký tham dự off cùng Mến sách HR

Form đăng ký:
Họ và tên:
Email:
SĐT:
Tại sao bạn muốn off cùng Mến sách?

Chi phí: share tiền đồ uống, dự kiến ~30k/người

Bạn còn chần chừ gì nữa mà không đăng ký cùng chúng tôi nhỉ ^^

From Group Mến sách http://www.facebook.com/groups/mensach.hr
Fan page: http://www.facebook.com/pages/M%E1%BA%BFn-...299562876733365
Blog http://hrblove.blogspot.com/ hoặc http://mensach.wordpress.com/

 

Ánh Nguyệt cho anh đăng ký nhé. Thông tin:

Họ và tên: Lại Văn Thăng
Email: thanglv1505@gmail.com
SĐT: 0936699893
Tại sao bạn muốn off cùng Mến sách?

Tại vì:
1. Bản thân thích đọc sách, yêu mến sách hai chục năm nay rồi !
2. Yêu "Mến sách", đã đăng ký từ khi trong năm nhưng chưa tham gia "ọp" được buổi nào: cá nhân có lỗi.
3. Đọc nhiều các cảm nhận sách của "Mến sách" rồi, muốn có áp lực để chia sẻ cảm nhận sách.
4. Góp ý phát triển Mến sách ý nghĩa hơn, hữu ích hơn bằng cách đề xuất hỗ trợ tủ sách dòng họ (thông tin tham khảo: http://tusachdongho.blogspot.com/; http://www.sachlangque.net/index.php; http://dantri.com.vn/c25/s25-379650/tu-sac...e-tri-thuc.htm)

Xin cảm ơn!

 

ko gian quán trông quen quá chị Ánh Nguyệt nhỉ ?

Chỗ em Thái Dương thì phải .

 

QUOTE(Chú Thích)(dailocphung @ Feb 21 2012, 09:53 PM)

ko gian quán trông quen quá chị Ánh Nguyệt nhỉ ?

Chỗ em Thái Dương thì phải .


Chị không rõ lắm, hình như là đổi chủ rồi em ạ
Rảnh thì qua chơi với Mến sách nhé ^^

 

Off 4 của Mến sách thật vui
Cảm ơn cả nhà nhiều :x


Bài tổng kết đợi Bọ Cạp nhỉ

 

Đây là bài ghi chép của thư ký Bọ Cạp trong buổi off4 của Mến sách ^^

Chủ đề: Thuyết phục bằng tâm lý và chia sẻ các cách giúp Mến Sách hoạt động tốt hơn
Thời gian: 7h15' – 22h30' tối thứ 5 ngày 23-2-2012
Thành phần tham dự:
- Ms. Ánh Nguyệt
- Mr. Nguyễn Đức Hải_diễn giả và Mr. Nguyễn Chung Nghĩa
- Thư ký: Ms.Thu Dương ^^
- và gần 30 thành viên khác
Địa điểm: Larva Coffee, số 31, ngõ 139 Lê Thanh Nghị (hoặc ngõ 167 Giải Phóng)
Nội dung:
- Chào hỏi và làm quen thành viên mới
- Chia sẻ các cách thuyết phục bằng tâm lý của Mr Hải
- Các thành viên góp ý cho bài chia sẻ
- Các đề xuất góp ý để Mến Sách hoạt động tốt hơn

Nội dung chi tiết
19h40 - 1. Chào hỏi và làm quen thành viên mới


 Mr. Lại Văn Thăng
 Mr. Cao Bá Trung
 Nguyễn Thùy Ninh và Đồng Thị Hồng
 Ms. Lê Trang (Xấu Gái ^^)
 Mr. Bình

20h - 2. Chia sẻ các cách thuyết phục bằng tâm lý



Theo Mr. Hải đã nghiên cứu trong cuốn sách Thuyết phục bằng tâm lý của Robert Cialdini thì để thuyết phục được người khác cần tìm hiểu và ứng dụng 6 vũ khí chính.

Vũ khí 1: Nguyên tắc đáp trả tức là có xu hướng đồng thuận với những người mà mình biết ơn họ. (cho đi để nhận được nhiều hơn thế, giúp đỡ người khác chính là giúp chính mình, có thể biến lời từ chối thành lời chấp nhận với mức độ thành công từ 50% đến 80%)
(Ví dụ: Anh Việt Vui vẻ vay Hải 200k ^^)
Nó có 2 ứng dụng cụ thể:
• Sự nhượng bộ cũng là 1 sự biết ơn: Ví dụ về cậu bé bán socola và 1 người đàn ông mua hàng.
• Phương pháp rút lui trong đàm phán: Ví dụ về bản hợp đồng 1 triệu đô, qua các vòng đàm phán khác nhau vẫn giữ nguyên giá, tuy nhiên vào ngày cuối cùng thì có sự nhượng bộ giảm giá xuống, chắc chắn bản hợp đồng sẽ được ký kết.
=>> sự nhượng bộ gây được ảnh hưởng lớn trong công tác quản trị nhân sự: sếp quan tâm, chăm sóc nhân viên hơn bản thân mình. Suy nghĩ cho người khác trước khi cho bản thân mình.

Vũ khí 2: Nguyên tắc cam kết và sự nhất quán
• khi muốn thuyết phục ai đó ta cần lấy ở họ 1 lời hứa, 1 cam kết. Tốt nhất là lấy được bằng văn bản, hợp đồng vì đây được coi là bằng chứng cũng như động lực để người khác nỗ lực thực hiện mục tiêu nhiều hơn.
• Khi đã hứa thì nhất định phải thực hiện lời hứa đó để tạo cho người khác có niềm tin và sự tôn trọng đối với ta.
VD: cai thuốc lá (hứa thực hiện với mọi người như thế nào thì phải thực hiện như thế và cố gắng để thực hiện điều đó tốt nhất)
Cụ thể: cam kết của Mến sách -er

Em Hải tặng chị Nga cuốn sách (vì buổi off Lì Xì đầu năm chị Nga không join được):


Anh Long tặng anh Nghĩa cuốn sách (nhân dịp sinh nhật)


Vũ khí 3: Bằng chứng xã hội: đồng thuận với những sự việc mà người khác cho là đúng, nhìn người khác để hành động. (= tâm lý đám đông, bầy đàn). Tốt nhất khi sử dụng nó trong công việc kinh doanh
VD: dừng đèn đỏ mọi người đi mình cũng sẽ đi @@

Vũ khí 4: Thiện cảm: chúng ta thường có xu hướng đồng thuận với những người mà chúng ta yêu quý
Vũ khí 5: Uy quyền: đồng thuận với các ý kiến của chuyên gia trong lĩnh vực chuyên môn của họ.
Vũ khi 6: Sự khan hiếm: cái gì quý thì hiếm, hàng độc. .

3. Các thành viên góp ý cho bài chia sẻ
- Mr.Việt Vui vẻ đặt câu hỏi: Tại sao vay tiền của người ngoài dễ, còn đối với người trong nhà khó?.
- Ms. Ánh Nguyệt: Bạn có thấy vũ khí 3 và vũ khí 6 mâu thuẫn với nhau không?
- Mr. Cao Bá Trung: nhân xét về phần trình bày của diễn giả: truyền cảm, tạo hứng thú cho người nghe, mặc dù chưa có kinh nghiệm nhưng khiến người khác phải chú ý, có duyên làm diễn giả ^^
- Các thành viên trong nhóm đưa ra các ví dụ cụ thể trong đời sống để minh chứng cho các lí thuyết trong cuốn sách là đúng: đi mua vàng khi giá vàng lên cao, đi du lịch vào các ngày lễ, ngày Tết (tâm lý đám đông), mua xe Honda mặc dù giá cao, nợ tiền ai đó thì sẽ tìm cách đáp trả nhiều hơn (nguyên tắc đáp trả), nghe theo lời khuyên của các chuyên gia (uy quyền), đồ cổ ít nhưng giá cao (sự khan hiếm)....
- Cuốn sách có tính ứng dụng cao và có thể áp dụng tốt nhất khi xen kẽ cũng như kết hợp hài hòa giữa các vũ khí.

21h - 4. Các đề xuất góp ý để Mến Sách hoạt động tốt hơn

Anh Nguyễn Chung Nghĩa chủ trì:
- Chị Ánh Nguyệt review lại 1 số nội dung cơ bản về Mến Sách, mục đích cũng như các giá trị khi tham gia mến sách bạn có được.
- Anh Nghĩa chia các thành viên thành 5 nhóm, mỗi nhóm sẽ trao đổi và đưa ra các đề xuất giúp cho buổi off hoạt động tốt hơn trong thời gian 15 phút.
Group 1:


Group 2


Group 3


Group 4


Group 5


Sau khi trao đổi giữa các nhóm, em xin tổng hợp các ý kiến như sau:
1. Tìm 1 điểm chung (core value) để mọi người cùng hướng tới, hiểu và thực hiện nó
2. Mọi người cần tự tạo được cảm hứng cho riêng mình khi tới với Mến Sách, tự truyền cảm hứng yêu thích sách cho chính mỗi chúng ta.
3. Tạo ra 1 ngân hàng câu hỏi dành cho các buổi off
4. Đưa ra các câu chuyện trong đời sống hàng ngày sau đó dùng sách áp dụng và cùng phản biện
5. Trong 1 buổi off nên thảo luận 2 đến 3 chủ đề
6. Có thể tranh luận và tìm hiểu về những cuốn sách mới của First News hay Alphabook
7. Các bài cảm nhận viết hay nhất, được comment và bình chọn nhiều nhất trong tháng sẽ có quà. Những cuốn sách có tính ứng dụng cao cần được chia sẻ và học tập theo.
8. Tập trung vào 1 cuốn chủ đạo, mọi người sẽ tìm hiểu về nó trước sau đó thì sẽ cùng bàn luận về cuốn sách đó trong buổi off.
9. Quay vòng để chia sẻ
10. Xen kẽ các trò chơi vào các buổi off.
11. Cần tạo ra những chủ đề có hệ thống, chuỗi có mối liên quan tới nhau để các buổi off đi theo một chiều hướng nhất định.
12. Nên có 2 người để dẫn dắt buổi off. (Có thể thay đổi vào từng buổi)
13. Trong một buổi off nên có 1 nhóm đăng ký về 1 chủ đề thay cho 1 người như trước sau đó chia sẻ cho cả nhà.
14. Mang sách hoặc chia sẻ cuốn sách mình yêu thích với 2 người bên cạnh. Sau đó cùng trao đổi nội dung cũng như thảo luận về cuốn sách đó
15. Nên thành lập ban QUẢN TRỊ cho câu lạc bộ
16. Nên tìm một số địa điểm để làm từ thiện hoặc nâng cao gắn kết giữa các thành viên trong CLB với nhau
17. Nên thành lập một nhóm để xây dựng tiếp core value của Mến Sách sau đó sẽ chia sẻ về cách viết cảm nhận, cách nói về sách hay nhất (làm sao để nói tốt hơn, giữ được cảm xúc trong từng cá nhân sau khi được nghe chia sẻ tốt hơn, và viết hay hơn, có giá trị hơn ....)

5. Chụp ảnh kỷ niệm: (có rất nhiều pic dìm hàng ^^)

Thư ký
Trần Thu Dương
(Bọ Cạp) ^^!

From Group Mến sách http://www.facebook.com/groups/mensach.hr
Fan page: http://www.facebook.com/pages/M%E1%BA%BFn-…299562876733365
Blog http://hrblove.blogspot.com/ hoặc http://mensach.wordpress.com/