Thủ tục cho nhân viên thực tập

Thảo luận trong 'LUẬT LAO ĐỘNG, BHXH' bắt đầu bởi poochip, 26/12/12.

  1. QUY ĐỊNH DIỄN ĐÀN
    - Đăng bài viết bắt buộc có tiền tố
    - Không đăng bài Quảng Cáo
    - Chỉ được phép đăng bài Tuyển dụng trong lĩnh vực nhân sự, hành chính và liên quan
    - 1 nick chỉ được phép đăng tối đa 2 bài tuyển dụng 1 tuần
    - Bài tuyển dụng bắt buộc phải có thời hạn, và sẽ bị xóa sau khi hết hạn 3 ngày
    ------------------------------
    Liên hệ quản trị diễn đàn: nguyenbaoanh89@gmail.com
    Dismiss Notice
  1. poochip

    poochip New Member

    Tham gia ngày:
    4/9/12
    Bài viết:
    36
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Chào anh/chị,

    Đây là lần đầu tiên công ty em sắp nhận bạn sinh viên vào thực tập (6 tháng). Anh chị vui lòng cho em hỏi:
    - Thủ tục mà công ty kí với NV thực tập là những gì ạ? Có cần kí hợp đồng thực tập không ạ? Em tham khảo với anh gúc gồ, thì có người nói không cần kí hợp đồng thực tập. Nhưng như thế, phụ cấp bên em trả cho thực tập viên thì làm sao quyết toán thuế được nếu không có hợp đồng hay thỏa thuận gì?

    - Nếu cần kí hợp đồng thực tập, anh/chị có mẫu nào cho em xin luôn được không ạ?

    - Có phải đóng BHXH cho hợp đồng thực tập không ạ?

    Có thể kiến thức này rất cũ với các anh/chị HR lâu năm. Em là HR mới, nên mong nhận được tư vấn của anh/chị!

    Em xin cảm ơn!

    Thân mến,
     
    Last edited by a moderator: 26/12/12
  2. poochip

    poochip New Member

    Tham gia ngày:
    4/9/12
    Bài viết:
    36
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(poochip @ Dec 26 2012, 03:50 PM)

    Chào anh/chị,

    Đây là lần đầu tiên công ty em sắp nhận bạn sinh viên vào thực tập (6 tháng). Anh chị vui lòng cho em hỏi:
    - Thủ tục mà công ty kí với NV thực tập là những gì ạ? Có cần kí hợp đồng thực tập không ạ? Em tham khảo với anh gúc gồ, thì có người nói không cần kí hợp đồng thực tập. Nhưng như thế, phụ cấp bên em trả cho thực tập viên thì làm sao quyết toán thuế được nếu không có hợp đồng hay thỏa thuận gì?

    - Nếu cần kí hợp đồng thực tập, anh/chị có mẫu nào cho em xin luôn được không ạ?

    - Có phải đóng BHXH cho hợp đồng thực tập không ạ?

    Có thể kiến thức này rất cũ với các anh/chị HR lâu năm. Em là HR mới, nên mong nhận được tư vấn của anh/chị!

    Em xin cảm ơn!

    Thân mến,



    Anh/chị có ai biết thì tư vấn giúp em với ạ!!!
     
  3. dinhhoa_hr

    dinhhoa_hr Member

    Tham gia ngày:
    4/9/11
    Bài viết:
    474
    Đã được thích:
    4
    Điểm thành tích:
    18
    Giới tính:
    Nam
    Nơi ở:
    Hồ Chí Minh
    Chào bạn !
    Thực ra, Đối với sinh viên thực tập đó là 1 thành viên trong công ty nhưng theo Luật, Sinh viên thực tập không phải là người lao động nên công ty có QUYỀN nhận hoặc không nhận, chi trả các khoản trợ cấp hay không trả.
    Sinh viên thực tập ở Công ty là để củng cố lại những kỷ năng ở trường đã đào tạo và tiếp cận 1 môi trường thực tế, làm quen dần với môi trường làm việc sau này. Chính vì thế, nếu có điều kiện thì công ty nên nhận những sinh viên thực tập để tạo điều kiện cho họ học tập, Công ty có thể xem xét, tuyển dụng những vị trí thích hợp từ các sinh viên đó.
    Nên có 1 quy chế riêng đối với sinh viên thực tập, để họ có thể tiếp cận và hội nhập nhanh hơn đối với công ty.
    Nếu bạn cần, hãy để lại mail hoặc liên hệ mail, Mình sẽ cung cấp cho bạn Quy chế đối với sinh viên thực tập và hướng dẫn hội nhập cho sinh viên thực tập tại doanh nghiệp bạn tham khảo.
    Chúc bạn thành công trong công việc
    Trân trọng
     
  4. poochip

    poochip New Member

    Tham gia ngày:
    4/9/12
    Bài viết:
    36
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    QUOTE(Chú Thích)(dinhhoa_hr @ Dec 27 2012, 11:58 AM)

    Chào bạn !
    Thực ra, Đối với sinh viên thực tập đó là 1 thành viên trong công ty nhưng theo Luật, Sinh viên thực tập không phải là người lao động nên công ty có QUYỀN nhận hoặc không nhận, chi trả các khoản trợ cấp hay không trả.
    Sinh viên thực tập ở Công ty là để củng cố lại những kỷ năng ở trường đã đào tạo và tiếp cận 1 môi trường thực tế, làm quen dần với môi trường làm việc sau này. Chính vì thế, nếu có điều kiện thì công ty nên nhận những sinh viên thực tập để tạo điều kiện cho họ học tập, Công ty có thể xem xét, tuyển dụng những vị trí thích hợp từ các sinh viên đó.
    Nên có 1 quy chế riêng đối với sinh viên thực tập, để họ có thể tiếp cận và hội nhập nhanh hơn đối với công ty.
    Nếu bạn cần, hãy để lại mail hoặc liên hệ mail, Mình sẽ cung cấp cho bạn Quy chế đối với sinh viên thực tập và hướng dẫn hội nhập cho sinh viên thực tập tại doanh nghiệp bạn tham khảo.
    Chúc bạn thành công trong công việc
    Trân trọng



    Cảm ơn chị ạ. E sẽ liên hệ với chị qua mail yahoo của chị nhé [​IMG]
     
  5. hienngo

    hienngo New Member

    Tham gia ngày:
    22/5/08
    Bài viết:
    16
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    0
    Giới tính:
    Nữ
    Nơi ở:
    TĐ Giáo dục UNET
    QUOTE(Chú Thích)(dinhhoa_hr @ Dec 27 2012, 12:58 PM)

    Chào bạn !
    Thực ra, Đối với sinh viên thực tập đó là 1 thành viên trong công ty nhưng theo Luật, Sinh viên thực tập không phải là người lao động nên công ty có QUYỀN nhận hoặc không nhận, chi trả các khoản trợ cấp hay không trả.
    Sinh viên thực tập ở Công ty là để củng cố lại những kỷ năng ở trường đã đào tạo và tiếp cận 1 môi trường thực tế, làm quen dần với môi trường làm việc sau này. Chính vì thế, nếu có điều kiện thì công ty nên nhận những sinh viên thực tập để tạo điều kiện cho họ học tập, Công ty có thể xem xét, tuyển dụng những vị trí thích hợp từ các sinh viên đó.
    Nên có 1 quy chế riêng đối với sinh viên thực tập, để họ có thể tiếp cận và hội nhập nhanh hơn đối với công ty.
    Nếu bạn cần, hãy để lại mail hoặc liên hệ mail, Mình sẽ cung cấp cho bạn Quy chế đối với sinh viên thực tập và hướng dẫn hội nhập cho sinh viên thực tập tại doanh nghiệp bạn tham khảo.
    Chúc bạn thành công trong công việc
    Trân trọng


    Mình cũng vừa gửi mail xin Quy chế đối với sinh viên thực tập. Mong bạn giúp mình với nhé.
    Cảm ơn bạn nhiều!
     
  6. dinhhoa_hr

    dinhhoa_hr Member

    Tham gia ngày:
    4/9/11
    Bài viết:
    474
    Đã được thích:
    4
    Điểm thành tích:
    18
    Giới tính:
    Nam
    Nơi ở:
    Hồ Chí Minh
    Chào cả nhà !
    Ai đã gởi mail cho mình, mình đã gởi quy chế cho các bạn hết rồi nhé! Nếu bạn nào chưa nhận được xin vui lòng liên hệ qua số dt của mình nha.
    Chúc các bạn thành công và làm việc vui vẻ!
    Trân trọng,
     

Chia sẻ trang này

Share